Horizons Bulgaria подпомага български и международни компании при
наемане на граждани на трети страни в България. Осигуряваме цялостна
подкрепа при международен подбор, разрешителни за работа, виза D,
релокация, HR администрация и законово съответствие — както за сезонна,
така и за дългосрочна заетост.
Международен подбор
Разрешителни за работа
Виза D и релокация
Пълно законово съответствие
Услуги
Работим по целия процес — от международния подбор на кандидати до
разрешителните за работа, визовите процедури, релокацията и
административното обслужване след назначаването.
Подбор на кандидати чрез доверени международни партньори и проверени канали за recruitment.
Организация на процедурите пред Агенцията по заетостта и МВР за законно наемане на граждани на трети страни в България.
Консултации и подкрепа по трудово, миграционно и административно право, включително съдействие при процедура за виза тип D.
Съдействие при пристигане, настаняване, адресна регистрация и първоначална адаптация на служителите в България.
Трудови договори, осигуровки, заплати, регистрации и подновяване на разрешителни за работа и пребиваване.
Всички процеси се управляват в съответствие със законодателството на Република България и приложимите европейски правила.
Кандидати
Подбираме кандидати според индустрията, длъжността, изискваната квалификация и срока на заетост.
Подходящи за хотелиерство, ресторантьорство, земеделие, туризъм и временни проекти.
Работници за производствени линии, складове, пакетиране, товаро-разтоварна дейност и логистични операции.
Подбор на строителни работници, технически персонал, монтажници, заварчици и общи работници.
За специалисти и експерти може да бъде приложим режимът за
Синя карта за България →
Международен подбор
Horizons Bulgaria подпомага работодатели при намиране и наемане на служители за краткосрочна, сезонна и дългосрочна заетост.
Подходящи решения за производство, логистика, строителство, туризъм, услуги и индустриални дейности.
Предварителен скрийнинг на опит, квалификация, документи, мотивация и готовност за работа в България.
Съдействие при подготовка на документи за разрешително за работа, пребиваване и административна регистрация.
Координация на пристигането, настаняването и първоначалната адаптация на служителите.
Подходящо за
Производство и логистика, строителство, хотелиерство и ресторантьорство,
земеделие и сезонна работа, индустриални услуги, транспорт и поддръжка.
Подходяща за сезонни работници, временни проекти и назначения с ограничен срок.
За пълна интеграция на служителите в екипа, с възможност за продължително пребиваване и развитие на трудовото правоотношение.
За наемане на висококвалифицирани специалисти разгледайте и
Синя карта за България →
Процес
Заедно с вашия екип уточняваме броя служители, профила, квалификацията и срока на заетост.
Подбираме кандидати чрез доверени партньори и извършваме първоначална оценка на профила и документите.
Координираме документите за разрешение за работа, виза тип D и всички необходими придружаващи документи.
Подпомагаме процеса по настаняване, регистрация, административно включване и реален старт в екипа.
Изисквания
Необходимо е разрешение за работа или регистрация на заетост от Агенцията по заетостта, според приложимия режим.
Изисква се предварително подготвен трудов договор, който влиза в сила след получаване на съответното разрешение.
След одобрение на достъпа до пазара на труда кандидатът преминава през процедура за виза D и пребиваване в България.
Horizons Bulgaria поема цялостната координация — от подбора на кадри до финалното разрешение за работа и пребиваване.
Ползи
Осигурявате си надеждни служители дори при недостиг на местни кадри.
Процесите по визи, разрешителни и регистрации се управляват от нашия екип.
Получавате структура, съобразена с българското и европейското законодателство.
Подходящо за временни, сезонни и по-дългосрочни HR нужди.
Следим валидността и подновяването на документите без прекъсване на заетостта.
FAQ
Да, когато са изпълнени приложимите изисквания за достъп до пазара на труда, разрешение за работа, виза D и пребиваване.
Сроковете зависят от конкретния режим, институциите и пълнотата на документите.
Обичайно са необходими документи от работодателя, проект на трудов договор, документи за кандидата и документи за пребиваване.
Да. Поемаме координацията по международен подбор, разрешителни, визови процедури, релокация и HR администрация.
Готови да започнете?
Ще ви помогнем да структурирате правилния модел за наемане,
разрешителни за работа, виза D, релокация и законово съответствие
при работа с граждани на трети страни.