Услугите по лизинг на персонал (EOR) стават все по-популярни сред глобално действащите компании, като България се утвърждава като водеща дестинация за EOR услуги. EOR предоставя редица поддържащи услуги за бизнесите, включително управление на заплати, администрация на придобивки, HR поддръжка и управление на трудови договори.
EOR, като Horizons Bulgaria, действа като официален работодател за служителите на бизнеса, поемайки отговорностите за наемане, компенсиране и управление на служителите от името на бизнеса. Това позволява на компаниите бързо и лесно да наемат служители на нов пазар без да се налага да се ориентират в сложностите на местното трудово законодателство и регулации.
България е идеална дестинация за EOR услуги поради висококвалифицираните човешки ресурси, благоприятната бизнес среда и привлекателните данъчни стимули. Страната предлага по-ниски разходи за живот в сравнение със западноевропейските страни, което я прави привлекателна локация за компаниите, които искат да аутсорсват своите HR и функции..
Освен това българското правителство поддържа растежа на EOR услугите в страната и е въвело няколко данъчни стимули, за да насърчи компаниите да стартират операции в България. Страната също така разполага с добре развита инфраструктура, включително здрава транспортна мрежа, модерна телекомуникационна система и надеждно електрозахранване, което я прави идеална локация за компаниите, които искат да аутсорсват своите операции.
Икономии на разходи: Като аутсорсват своите HR и функции в България, компаниите могат да спестят време и пари, като намалят своите общи разходи. Това позволява на бизнесите да се съсредоточат върху своите основни дейности и да оставят HR и функциите за заплати на експертите.
Съответствие с местните трудови закони: EOR в България има задълбочено разбиране на местните трудови закони и регулации и може да помогне на компаниите да спазват всички съответни закони и регулации, като по този начин избегнат правни проблеми.
Бързо и лесно наемане: С помощта на EOR в България, компаниите могат бързо да установят местно присъствие и да наемат служители без да се налага да се ориентират в сложностите на местното трудово законодателство и регулации.
Конкурентни облаги и компенсационни пакети: Компаниите EOR в България имат задълбочено разбиране на местния пазар на труда и могат да предложат конкурентни облаги и компенсационни пакети на своите служители, привличайки и задържайки най-добрите таланти.
Поддържане на съответствие: EOR услугите в България могат да помогнат на компаниите да поддържат съответствие с всички съответни закони и регулации, включително данъчни закони и трудови закони. Това е особено важно за компаниите, които оперират в множество държави, тъй като те трябва да спазват разнообразие от различни закони и регулации във всяка юрисдикция.
Услугите за лизинг на персонал (EOR) в България предлагат широк спектър от предимства за компаниите, които искат да аутсорсват своите HR и функции за заплати. Независимо дали сте малък бизнес или голяма многонационална корпорация, EOR услугите в България могат да ви помогнат да спестите време и пари, да наемете служители бързо и лесно, да предложите конкурентни облаги и компенсационни пакети и да поддържате съответствие с всички съответни закони и регулации. С висококвалифицираната си работна ръка, благоприятната бизнес среда и привлекателните данъчни стимули, България е водеща дестинация за EOR услуги и отлично място за компаниите, които искат да разширят своите операции глобално.