- септември 3, 2018
- HR услуги, Подбор на персонал, Последни новини
Десет неща, които само лошите мениджъри казват
Лоши мениджъри – това са дестте неща, които само те могат да кажат на своите служители. Това е кариерната рубрика на Лиз Райън във Forbes, която представлява отговори на писма на читатели. Уважаеми Лиз, Работя за университет от шест години. Започнах в отдела за прием
- август 31, 2018
- Подбор на персонал, Последни новини
Как на напуснем професионално работа
Дошъл е прекрасният момент, в който сте готови да напуснете работа и имате предложение от желания работодател. Правилното предложение, за което сте се състезавали в последно време и вероятно сте се „преборили“ с неколцина други кандидати. Но както във всичко светло има по една
- август 21, 2018
- Подбор на персонал, Последни новини
Как технологията може да подобри стратегията за подбор
Статията е предназначена за подобряване на стратегията за подбор при малки компании и старт-ъпи чрез технологията. За щастие, вече отминаха дните, през които работодателите пресяваха купища хартиени автобиографии. Сега само с едно натискане на бутон, рикрутърите могат да търсят кандидати, да селектират по-лесно подходящите от тях,
- август 14, 2018
- Подбор на персонал, Подбор на управленски кадри, Последни новини
За автобиографията с любов
Когато дойде моментът за кариерна промяна, повечето от нас започват от едно и също. Това е обновяване на автобиографията и онлайн профилите си в бизнес социалните мрежи. Изглежда като най-простото нещо на света, нали? Добавяме невключваните до момента позиции, казваме по няколко думи за всяка
- август 10, 2018
- HR услуги, Подбор на персонал, Последни новини
Как да стимулирате служители си да използват допълнителни придобивки
6 стъпки как да стимулирате своите служители да използват допълнителни фирмени придобивки Като работодател с малък бизнес, допълнителните придобивки за служителите могат да бъдат конкурентното ви предимство. Особено, когато става въпрос за задържане на топ служителите и за привличане на нови таланти. В много случаи
- юли 31, 2018
- Подбор на персонал, Последни новини
Десет примера, че сте на грешното работно място и пропилявате таланта си
Темата е „10 примера, че сте на грешното работно място и пропилявате своя талант„. Това е статия под формата на въпрос на читател и отговор от влиятелелната авторка, Лиз Райън. Публикацията е от нейната интересна кариерна рубрика във Forbes. Уважаеми Лиз, Започнах работата си през
- юли 24, 2018
- HR услуги, Подбор на персонал, Последни новини
Как да създадем култура на признание
Признанието на служителите е мощен инструмент за тяхното ангажиране. И все пак твърде често инициативите за признание се провалят. Една от основните причини за това е, че работодателите са склонни да разглеждат процеса за създаване на програма за признание като логична транзакция. Те я разглеждат
- юли 13, 2018
- Подбор на персонал, Последни новини
Десет начина как неприятната работа на стане поносима
Това е писмо от неин читател на тема „Десет начина как неприятната работа на стане поносима.“ Продължаваме да публикуваме писма и отговори от интересната кариерна рубрика на Лиз Райън във Forbes. Уважаема Лиз, Бях нает на настоящата си работа от моя първоначален мениджър „Блейк“. Работата
- юни 20, 2018
- Подбор на персонал, Последни новини
Защо шефът не ме харесва – втора част
Това е продължението на статията и отговор на писмо от читател на Лиз Райън на тема: Защо шефът не ме харесва. Здравейте, Лидия, Когато хората действат по странен и объркващ начин на работа (или навсякъде другаде), причината за това е страхът. Заради него хората правят
- юни 14, 2018
- Подбор на персонал, Последни новини
Защо шефът не ме харесва – първа част
Продължаваме да публикуваме писма и отговори от интересната кариерна рубрика на Лиз Райън. Това е писмо от неин читател на тема „Истинската причина шефът да не ви харесва.“ Здравейте, Лиз, Започнах нова работа през януари. Имах цели четири месеца, за да се уверя как стоят